Henkilöstöpalvelut 60 osp
Tutkinnon osa liiketoiminnan ammattitutkinnosta
Elementti näyttää Voice Intuitiven kuuntelunapin ja translate-valikon
Henkilöstöpalveluilla on tärkeä rooli yritysten ja organisaatioiden toiminnassa. Hyvä henkilöassistentti on korvaamaton apu yrityksen johdolle ja esimiehelle onnistuneen henkilöstöhallinnon toteutumisessa.
Koulutuksen kuvaus
Kohderyhmä
Koulutus on tarkoitettu henkilöille, joilla on aiempaa liiketoiminnan koulutusta tai työkokemusta sekä halu toimia henkilöstöhallinnon erilaisissa ja monipuolisissa työtehtävissä.
Koulutusinfo
Koulutuksen infotilaisuus Teams-alustalla 25.9.2025 klo 15. Infon kesto n.30-45 min.
Hakuaika
Haku ajalla 2.6. – 30.9.2025.
Ajankohta
Opinnot on suunniteltu alkavaksi 3.11.2025 ja niiden arvioitu päättyminen on 29.5.2026. Sinulle laaditaan opintojen alussa henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma (HOKS), jossa tunnistetaan ja tunnustetaan aiempi osaamisesi ja todetaan millaista osaamista tutkinnon muodostumiseen tarvitset. Tämä määrittää opiskeluaikasi.
Koulutuspaikka
Kaukovainion yksikkö, palvelut, Kotkantie 2C, 90250 Oulu
Hinta
150 € (alv 0%)
Koulutuksen toteutus
Koulutus on päätoimista päiväopiskelua. Opetus järjestetään pääosin lähiopetuksena oppilaitoksen tiloissa. Lisäksi koulutukseen kuuluu työssäoppimisjakso, jossa tehdään tutkinnon osaan kuuluva näyttö.
Oppisopimusopiskelu
Koulutus on mahdollista suorittaa myös oppisopimusopiskeluna. Oppisopimus edellyttää alan työpaikkaa tai yrittäjänä toimimista koulutuksen aikana. Oppisopimusopiskelun voi aloittaa milloin vain. Lisätietoja oppisopimuksesta antaa Kirsi Pirinen, kirsi.pirinen@osao.fi, puh. 040 541 3643.
Työvoimakoulutus
Tämä koulutus on mahdollista suorittaa myös työvoimakoulutuksena, jos olet työllisyyspalveluiden asiakas. Nyt haussa olevat työvoimakoulutukset ja hakulomakkeen löydät koulutushaun kautta. Jos koulutus ei näy auki olevissa hauissa, se ei ole sillä hetkellä tarjolla työvoimakoulutuksena.
Lisätietoja työvoimakoulutuksesta
Opiskelijavalinta
Opiskelijat valitaan haastattelun perusteella. Haastattelun pisteytys (0-10) painottuu seuraavasti:
- Aiemmin hankittu osaaminen 0-5 p
- Tarve koulutukselle 0-5 p
Kaikki hakijat kutsutaan sähköpostilla haastatteluun hakuajan päättymisen jälkeen. Sähköpostin lähettämisestä lähetetään tekstiviesti. Haastattelut järjestetään viikolla 41/2025. Valinnasta tiedotetaan sähköpostilla viikolla 41/2025.
Kielitaidon arviointi
Menestyminen opinnoissa edellyttää opiskelijaksi valittavalta riittävää suomen kielen taitoa. Jos hakijan äidinkieli on muu kuin suomi, hän voi osoittaa riittävän kielitaidon todistuksella tai osallistumalla kielitaidon
arviointiin. Arviointi tehdään OSAOssa paikan päällä. Kielitaidon arviointiin ei ole mahdollista osallistua verkon välityksellä. Tähän koulutukseen kielitaitotasosuositus on B2.1. Lisätietoa täältä
Koulutuksen sisältö
Henkilöstöpalvelut, 60 osp on tutkinnon osa Liiketoiminnan ammattitutkinnosta. Henkilöstöpalvelut tutkinnon osa opettaa sinulle henkilöstöhallinnon tehtävissä toimimista. Koulutuksen aikana käydään läpi mm henkilöstöpalvelut työ- ja toimintaympäristönä, työsuhteen elinkaari sekä työvälineohjelmien käyttö. Tutkinnon osan suorittaminen auttaa työllistymään monipuolisiin asiakaslähtöisiin henkilöstöpalvelujen työtehtäviin. Henkilöstöpalvelut tutkinnon osa on osa liiketoiminnan ammattitutkintoa.
Voit tutustua tutkinnon perusteisiin ePerusteet -palvelussa (e-Perusteet)
Lisätietoja koulutuksen sisällöstä
Jaana Hilli
p. 050 516 9166, jaana.hilli@osao.fi
Lisätietoja koulutukseen hakeutumisesta
OSAO Ovi -hakijapalvelu
p. 040 8266 060, ovi@osao.fi
Koulutuksen suunniteltu osallistujamäärä
5 (viisi)
Hakeminen
Alla olevasta painikkeesta siirryt hakujärjestelmään ja pääset täyttämään hakulomakkeen. Hakulinkki toimii hakuajan ollessa voimassa. Liitä hakemukselle todistukset aiemmista opinnoistasi (pdf) liitteksi.
Peruutusehto
Koulutukseen valituille vahvistetaan koulutuspaikka erillisellä kutsulla. Kutsutulta pyydetään kirjallinen vahvistus opiskelupaikan vastaanottamisesta. Vahvistus on sitova.